أصدرت محكمة أبوظبي الاتحادية برئاسة القاضي يوسف علي الجوهري وعضوية القاضيين مجدي الصراف وعبدالرحيم محمد العمودي حكماً بأحقية موظفة بالترقية وإعادتها إلى مسمى وظيفتها السابقة .

وكانت ع .ع أقامت دعوى ضد إحدى المؤسسات التمست في ختامها القضاء بإلغاء القرار الصادر عن المدعي عليها بتغيير المسمى الوظيفي لها إلى وظيفة مراسل بدلاً من وظيفة محرر وإعادتها إلى وظيفتها السابقة وتعديل درجتها الوظيفية وأحقيتها في الترقية إلى الدرجة 12 .

وانتدبت المحكمة خبيراً وأودع تقريره وعقب دراسة مستندات القضية أصدرت المحكمة الحكم التالي: إلغاء القرار الإداري المطعون فيه، وأحقية المدعية في الترقية إلى الدرجة 12 وتعديل مسماها الوظيفي إلى محرر، والزام المدعى عليها بأن تؤدي للمدعية الفروق المالية المستحقة لها

المصدر جريدة الخليج

19 thoughts on “القضاء بأحقية موظفه بالترقية

  1. تسلم اخوي وما قصرت

    والله وايد ناس يحتاجون ترقية

    بس يوم شؤون الموظفين يختارون لربعهم والناس الي يبونهم ويتركون الي تحق له الترقية

    فيه ناس اعرفهم مشتغلين ويايه من سنة 2002 ولين ها الوقت تقريبا كل سنتين ترقية ولا طالبين درجه خاصه بعد ما ادري على شو

  2. شكرا يا الطيب على الموضوع الطيب صراحة لفت انتباهي لاني سمعت ان في شركتنا ناوين يتخذوا اجراءات ينزلوا فيها المسمى الوظيفي لوحدة من Manager ل Teamleader بدون ما ينزلوا الدرجة الوظيفية

    مادري هل يحق لشركات اتخاذ مثل هذه الاجراءات ولا في قوانين عمل تحمي الموظفين؟

    الاخ مدرار:

    والله صدقك انا كل مرة احط موضوع ينحذف ومواضيع البنات ما تنحذف

    صراحة بديت اتحسس من اسلوب المنتدى

    اليوم نقلت خبر من ال BBC عن مسابقة للاديان قاموا حذفوا الموضوع من الموقع على طول

    وغيري يحط مواضيع ما تستاهل خاصة البنات يتم الموضوع فترة ويعفن في المنتدى وردود الشباب بالهبل !!!

  3. مشكور الغالي على نقلك والله يحفظك

    بس لا تزعل إذا محد قال شكرا أحيانا لازم تكتب عند الجنس (انثى) عشان تحصل ردود بالهبل

Comments are closed.