الف مبروووووووك لموظفي الحكومة الاتحادية اخير وافق المجلس الوطني على

طلب غالبية اعضائة بمناقشة التباين الكبير بين موظفي الدولة خاصة بعد ان

اصبحت الفروقات بين رواتب موظفي الحكومة الاتحادية و رواتب اقرانهم من موظفي الجيش

و الشرطة او الحكومات المحلية شاسعة جدا و تصل الى ثلاثة اضعاف لنفس

الموظف و على نفس الدرجة .

يذكر ان موظفي الحكومة الاتحادية تمت زيادتهم 70% فقط من الراتب الاساسي

و اصبح متوسط راتب موظف الحكومة الاتحادية 10 الاف درهم في حين يبلغ المتوسط

في الجيش 30 الف و 33 الف في حكومة ابوظبي و 23 الف في حكومة دبي .

41 thoughts on “الف مبروووك لموظفي الحكومة الاتحادية (الوطني يناقش تباين الرواتب بين موظفي الدولة )”

  1. صدقج يا عود معطر واقرأي التالي

    من أسباب إنهاء الخدمة في القانون الاتحادي الجديد

    1. العزل بناء على مقتضيات المصلحة العامة

    2. عدم الكفاءة الوظيفية

    3. الفصل من الخدمة بقرار يتعلق بمخالفة إدارية او العزل بحكم قضائي

    4. إعادة الهيكلة

    هذا القانون ناقص كلة يهتم بتطوير الموظفين و نسا نقطة مهمة جدا و هي

    مسألة الرواتب و المكافات .

  2. صدقج يا عود معطر واقرأي التالي

    من أسباب إنهاء الخدمة في القانون الاتحادي الجديد

    1. العزل بناء على مقتضيات المصلحة العامة

    2. عدم الكفاءة الوظيفية

    3. الفصل من الخدمة بقرار يتعلق بمخالفة إدارية او العزل بحكم قضائي

    4. إعادة الهيكلة

  5. محد ماكل نمك غير المتقاعدين مساكين .. أتقول عاله على المجتمع ومبتليبهم ماجنهم حارثين ونابتين هالبلاد ..

Comments are closed.